A Nova Versão da Norma SGE 21: Impulsionando a Responsabilidade Social e a Sustentabilidade Empresarial

Em um contexto global cada vez mais interconectado e que exige maior compromisso ético e social, as empresas e organizações precisam se adaptar a novos padrões que integrem a responsabilidade social empresarial (RSE)
aos seus modelos de gestão. Para isso, a Forética lançou a nova versão da Norma SGE 21, que se consolida como uma referência no campo da gestão ética e socialmente responsável.
Desde sua publicação inicial em 2000, a SGE 21 evoluiu para se manter alinhada com as tendências globais mais exigentes, incorporando elementos chave de governança, sustentabilidade e direitos humanos. Esta nova versão reforça a relevância das organizações em um ambiente empresarial onde a ética, a transparência e a sustentabilidade são fundamentais para garantir uma gestão responsável e uma vantagem competitiva no mercado.

A SGE 21 é a primeira norma europeia que permite às empresas implementar, auditar e certificar um sistema de gestão de responsabilidade social (RSE) de forma voluntária. Através dessa norma, as organizações podem integrar os aspectos sociais, ambientais e de boa governança em sua estratégia corporativa, melhorando sua competitividade, credibilidade e relação com os grupos de interesse.
A nova versão da norma, que entra em vigor em outubro deste ano, introduz mudanças significativas que permitem às empresas estarem na vanguarda dos desafios sociais e ambientais atuais, enquanto continuam alinhadas aos Objetivos de Desenvolvimento Sustentável (ODS), as diretrizes da OCDE e os Princípios Orientadores das Nações Unidas sobre Empresas e Direitos Humanos.

1. Integração da Gestão de Riscos
   Uma das principais novidades da versão 2021 é a incorporação da gestão de riscos. As organizações devem agora identificar, avaliar e mitigar os riscos sociais, ambientais e de governança dentro de suas operações, alinhando-se com os padrões internacionais mais rigorosos. Essa mudança é fundamental para adaptar as empresas aos desafios globais atuais, incluindo mudanças climáticas, corrupção e violação dos direitos humanos.
2. Compromisso com os ODS e a Sustentabilidade
   A norma SGE 21 reforça seu foco na sustentabilidade ao integrar explicitamente os Objetivos de Desenvolvimento Sustentável (ODS) da ONU. As organizações devem agora trabalhar ativamente para contribuir com a realização desses objetivos, impulsionando iniciativas que promovam o desenvolvimento sustentável, a inclusão social e a proteção do meio ambiente.
3. Direitos Humanos na Cadeia de Valor
   Outro aspecto importante é a gestão dos direitos humanos em toda a cadeia de suprimentos. As empresas devem garantir que seus fornecedores e parceiros também cumpram com os padrões éticos e respeitem os direitos fundamentais das pessoas, promovendo uma cultura de trabalho digno e comércio justo.
4. Fiscalidade Responsável
   A fiscalidade responsável é outro pilar da nova versão. As organizações devem garantir uma gestão transparente de suas obrigações fiscais, alinhando-se às melhores práticas internacionais em termos de tributação e conformidade normativa.
5. Prevenção da Corrupção e Boa Governança:  A prevenção da corrupção e a transparência nos processos empresariais são essenciais para as organizações que buscam manter uma reputação sólida e confiável. A nova versão da SGE 21 reforça os requisitos quanto ao combate à corrupção, exigindo que as empresas implementem políticas claras de conformidade e ética empresarial.

Uma das características chave da SGE 21 é sua flexibilidade. A norma é completamente compatível com outros sistemas de gestão consolidados como ISO 9001 (gestão de qualidade), ISO 14001 (gestão ambiental) e ISO 45001 (segurança e saúde no trabalho). Essa compatibilidade facilita a integração da responsabilidade social com os sistemas de gestão já existentes, sem a necessidade de criar estruturas paralelas complexas.

Adotar a Norma SGE 21 oferece uma série de benefícios estratégicos para as organizações, como:

• Melhoria da reputação corporativa: Ao certificar um sistema de gestão ética e responsável, as empresas melhoram sua imagem perante clientes, investidores, funcionários e outros grupos de interesse.
• Acesso a novos mercados: A certificação da SGE 21 pode facilitar a entrada em mercados que exigem altos padrões de responsabilidade social e sustentabilidade, incluindo administrações públicas e clientes internacionais com políticas de compras responsáveis.
• Redução de riscos: Com a integração da gestão de riscos e a prevenção da corrupção, as organizações reduzem a probabilidade de enfrentar crises reputacionais ou problemas legais.
• Melhor gestão de recursos: A norma promove maior eficiência operacional ao integrar práticas de gestão sustentável e responsabilidade social em todas as áreas da organização.

A nova versão da SGE 21 é um passo fundamental para a transformação empresarial, ao integrar de forma sistemática os aspectos sociais, ambientais e de governança na estratégia corporativa. Implementar a norma não só melhora a gestão interna e a competitividade, mas também permite que as empresas se posicionem como líderes responsáveis em um mercado cada vez mais exigente.
A Forética, como entidade responsável pelo desenvolvimento da SGE 21, reforçou seu compromisso com a sustentabilidade e a ética empresarial, ajudando as organizações a dar o próximo passo rumo a um futuro mais justo e sustentável.

Na Ariol Consulting, somos especialistas na implementação da Norma SGE 21 e podemos te ajudar a cumprir com seus novos requisitos.
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